TIENDA DE VIDEO CURSOS Y PRÓXIMOS CURSOS EN E- Learning (En vivo)

¿Eres constructora y quieres asesoría o capacitación en el tema?

 Mándanos tus datos  y un ejecutivo se pondrá en contacto a la brevedad  

Aquí


 

 Aprende y Capacítate desde donde quieras

La Capacitación e-Learning es ahora más que nunca una alternativa muy poderosa para preservar la salud, tus tiempos y no dejar de actualizarse para ejercer tu vida profesional con éxito. Con esta alternativa no tendrás necesidad de ocupar tiempo en trasladarte y recorrer largas distancias.

Nuestros Cursos, Talleres y Conferencias de temas de IMSS e INFONAVIT, Laborales y Fiscales especializados para el sector de la Construcción y empresas en general son impartidos a través de la plataforma:

  

Conozca las Recomendaciones Técnicas para cursar en esta modalidad.

Dos opciones de aprendizaje e-Learning:

CATÁLOGO DE CURSOS 2020

Solicita Temario, Fecha y Sede Próxima

Aquí 

 

¿Lo quieres llevar a tu empresa?

Solicítalo aquí

  • All
  • Arquitectos
  • AUDITORIA
  • Buzon Tributario
  • CFDI
  • CFF
  • CONSTRUCCION
  • CONTABILIDAD
  • Contratos
  • Coronavirus
  • COVID 19
  • CRP
  • DEFENSA FISCAL
  • DefensaFiscal
  • DICTAMEN
  • Diplomado
  • EDOS
  • EFOS
  • Fiscal
  • FISCALIZACIÓN
  • FONACOT
  • IMPUESTOS
  • IMSS
  • INFONAVIT
  • Ingenieros
  • INGRESO
  • ISN
  • ISR
  • IVA
  • LABORAL
  • LAVADO
  • NIF
  • NOMINAS
  • Obras
  • OUTSOURCING
  • REFORMA LABORAL
  • REFORMAS FISCALES
  • RMF
  • RRHH
  • Salario
  • SAT
  • SATIC
  • SIDEIMSS
  • SIROC
  • STPS

ACCEDE A NUESTROS ARTÍCULOS FISCALES GRATUITOS

Aquí

Noticias Periodísticas

E-Learning

Capacitación a Distancia

Nuestros Cursos E-Learning, son los más avanzados

incluyen Material Didáctico así como resolución de dudas puntuales en el momento mismo de la capacitación

Conozca Más.

Nuestros Expositores

  • 1

 

Fuente: https://sjf.scjn.gob.mx/
 
Cuando el trabajador únicamente reclame en su demanda el pago de vacaciones y, al admitirla, la Junta no cumpla con su obligación de subsanarla para introducir a la litis la prestación relativa a la prima vacacional, no es factible condenar al patrón al pago de ésta, ya que esa situación generaría un desequilibrio procesal en su perjuicio, en la medida en que, sin darle la oportunidad de defensa, se le condenaría en juicio respecto de una prestación y hechos no controvertidos. De ahí que, de resultar procedente la condena al pago de vacaciones, no debe condenarse al pago de la prima vacacional como una consecuencia lógica-natural, si ésta no fue reclamada en la demanda.

SEGUNDA SALA
 

Contradicción de tesis 196/2018. Entre las sustentadas por los Tribunales Colegiados Segundo del Séptimo Circuito y Quinto del Primer Circuito, ambos en Materia de Trabajo. 26 de septiembre de 2018. Unanimidad de cuatro votos de los Ministros Alberto Pérez Dayán, Javier Laynez Potisek, José Fernando Franco González Salas y Margarita Beatriz Luna Ramos; mayoría de tres votos en relación con la existencia de la contradicción de criterios. Disidente: Margarita Beatriz Luna Ramos. Ausente: Eduardo Medina Mora I. Ponente: Alberto Pérez Dayán. Secretario: Oscar Vázquez Moreno.

 

Tesis y criterio contendientes:

 

Tesis de rubro: "PRIMA VACACIONAL, DERECHO AL PAGO DE LA, CUANDO SE CONDENA AL PATRÓN A CUBRIR VACACIONES.", aprobada por el Quinto Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Primer Circuito y publicada en el Semanario Judicial de la Federación, Octava Época, Tomo V, Segunda Parte-1, enero-junio de 1990, página 349, y

 

El sustentado por el Segundo Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Séptimo Circuito, al resolver el amparo directo 850/2017.

 

Tesis de jurisprudencia 112/2018 (10a.). Aprobada por la Segunda Sala de este Alto Tribunal, en sesión privada de diez de octubre de dos mil dieciocho.

56 09 17 23